Puoi focalizzare in modo più fattivo e consapevole i tuoi obiettivi di vita per essere in grado di attuare in modo soddisfacente le tue scelte per raggiungerli.
Grazie al mio intervento di coach, puoi lavorare alle tue potenzialità e progettare strategie che ti permettano di migliorare le tue prestazioni e ottenere una qualità di vita più soddisfacente.
I risultati che puoi ottenere dal coaching sono diversi, a titolo d’esempio:
- più consapevolezza dei tuoi atteggiamenti personali, professionali e relazionali
- potenziamento delle capacità personali, adattandole ai diversi contesti in cui agisci
- aumento della fiducia in te stesso, sia a livello personale che professionale
- gestione più attiva delle tue emozioni e dei tuoi stati d’animo
- innesco di un ciclo virtuoso di miglioramenti contintui
- attivazione di una stagione di apprendimento continuo
- sviluppo di skill, competenze, risorse e capacità personali e lavorative
- raggiungimento di un equilibrio tra valori, decisioni, comportamenti e situazioni sociali
Life Coaching
I principali benefici per il coachee, cioè per te che segui un percorso di coaching sono:
- comprensione della tua attitudine potenziale e sviluppo dei talenti
- chiarimento dei reali obiettivi della tua vita, quelli che tu intendi darti
- azione concreta nel trasformare i tuoi sogni in obiettivi concreti di felicità
- più efficienza comportamentale e maggiore autostima
- superamento dei periodi di stress
- migliore gestione del tuo tempo
- relazioni più ricche e intense con te stesso e con gli altri
Business Coaching
Il coaching applicato alle organizzazioni presenta indiscutibili vantaggi:
- incremento della produttività
- facilitazione nella gestione dei cambiamenti strategici
- sviluppo o riscoperta dei talenti
- apertura di prospettive di benessere e di realizzazione personale
- miglioramento nella gestione delle potenzialità, individuali e di team.
Il portato positivo di un percorso di business coaching sarà:
Per l’azienda
- semplificazione dei cambiamenti
- migliorato flusso di individuazione e sviluppo dei talenti
- più creatività operativa e azione professionale più responsabile
- clima lavorativo positivo e costruttivo
- motivazione delle persone e dei team di cui sono parte
Per il coachee
- aumento della performance per il raggiungimento degli obiettivi di carriera
- azione efficace, problem solving e decision making
- aumento della sicurezza in se stessi e dell’autostima
- consapevolezza e sviluppo delle potenzialità
- processi di corretta assunzione di nuove responsabilità
- gestione del tempo e dello stress più dinamica ed efficace